-10%

Διοικητική συγκρούσεων

Δημιουργώντας στρατηγικό πλεονέκτημα

0 out of 5

25.80

Κωδικός Προϊόντος: 9789601663609
Προβολη καλαθιου

Συγγραφέας: Συλλογικό Έργο

Εκδότης: Εκδόσεις Πατάκη

Ημερ. Έκδοσης: 01/03/2017

Σειρές: Θεωρητικές Επιστήμες

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ

– Κάθε μέρα συμμετέχουμε κατά μέσο όρο σε πέντε συγκρούσεις.

– Ο χρόνος που αφιερώνεται καθημερινά στη διαχείριση συγκρούσεων είναι 18-25% του ωραρίου ενός μάνατζερ.

Ο πιο απλός ορισμός της σύγκρουσης είναι η διαμάχη μεταξύ ατόμων, ομάδων ή και ακόμη ανάμεσα σε ένα άτομο και στον εαυτό του. Πρόκειται για μια ενεργή-αμφίδρομη διαδικασία που εκδηλώνεται με ασυμβατότητα, διαφωνία ή αντιπαράθεση. Κάθε προσέγγιση του φαινομένου της σύγκρουσης εντάσσεται στην κυρίαρχη θεώρηση της εποχής της για τους οργανισμούς. Έτσι, παραδοσιακά, μελετητές όπως οι Taylor, Fayol κ.ά., μέσα από τη νευτώνεια αντίληψή τους για τον οργανισμό, θεωρούσαν τη σύγκρουση έναν ανεπιθύμητο εισβολέα. Από την άλλη, υπό τη νεότερη, συστημική θεώρηση, οι οργανισμοί μπορεί να ωφεληθούν από μια σύγκρουση, όταν αυτή αφορά λειτουργικά θέματα του οργανισμού και όχι προσωπικές διαφορές, όταν αφορά ζητήματα στρατηγικών επιλογών ή πολύπλοκων νοητικών διεργασιών και όχι διαδικαστικά, τετριμμένα ζητήματα, όταν δεν προσεγγίζει ακραία επίπεδα ή όταν εντάσσεται σε ένα γενικότερο πλάνο του οργανισμού, που εκπαιδεύει τα στελέχη του σε αυτή μέσα από μια συμβουλευτική διαδικασία (διοικητική συγκρούσεων). Από την αρχική λοιπόν επιταγή κατάπνιξε τη σύγκρουση μεταφερόμαστε σταδιακά στη θέση διαχειρίσου τη σύγκρουση και τελικά στην προτροπή υπό προϋποθέσεις αύξησε τη σύγκρουση. Σκοπός του παρόντος συγγράμματος είναι η ανάδειξη μιας θεώρησης η οποία, υπό συγκεκριμένες συνθήκες και προϋποθέσεις, απενοχοποιεί την κατά παράδοση σύγκρουση-υπονομευτή, ανάγοντάς τη σε σύγκρουση-αφυπνιστή.

Συγγραφεας: Σταλίκας Αναστάσιος, Γαλανάκης Μιχάλης, Κυριάζος Θεόδωρος
Σειρές: Θεωρητικές Επιστήμες
ISBN: 978-960-16-6360-9

Αριθμός Σελίδων : 542

Διαστάσεις : 24 x 17 cm

Εξώφυλλο: Μαλακό εξώφυλλο

Τόπος Έκδοσης : Αθήνα

Σταλίκας Αναστάσιος

Ο Αναστάσιος Σταλίκας γεννήθηκε στη Θεσσαλονίκη. Σπούδασε ψυχολογία στο Concordia University στο Μόντρεαλ του Καναδά. Ολοκλήρωσε τις μεταπτυχιακές και διδακτορικές σπουδές του στην κλινική ψυχολογία στο University of Ottawa του Καναδά. Διατέλεσε αν. καθηγητής στο Τμήμα Εκπαιδευτικής και Συμβουλευτικής Ψυχολογίας του McGill University. Από το 1998 εργάζεται στο Τμήμα Ψυχολογίας του Παντείου Πανεπιστημίου Κοινωνικών και Πολιτικών Επιστημών, του οποίου είναι καθηγητής και διευθυντής του Μεταπτυχιακού Προγράμματος Σπουδών. Έχει δια­τελέσει αν. διευθυντής έκδοσης του περιοδικού Ψυχολογία, συν-συντονιστής των κλάδων κλινικής και θετικής ψυχολογίας της ΕΛΨΕ. Είναι ιδρυτής και πρόεδρος της Ελληνικής Εταιρείας Θετικής Ψυχολογίας, του μοναδικού επιστημονικού φορέα για τη Θετική Ψυχολογία στην Ελλάδα. Έχει δημοσιεύσει περισσότερα από 12 βιβλία, 60 κεφάλαια σε συλλογικούς τόμους και πάνω από 150 άρθρα σε επιστημονικά περιοδικά με κριτές Τα ερευνητικά του ενδιαφέροντα πηγάζουν από το χώρο της κλινικής ψυχολογίας και την τελευταία εικοσαετία βρίσκονται υπό την ομπρέλα της Θετικής Ψυχολογίας.

Γαλανάκης Μιχάλης

Ο Μιχάλης Γαλανάκης γεννήθηκε στην Αθήνα το 1977. Ολοκλήρωσε τις βασικές σπουδές του στο Εθνικό Καποδιστριακό Πανεπιστήμιο Αθηνών, στο τμήμα Φιλοσοφίας, Παιδαγωγικής & Ψυχολογίας με κατεύθυνση Ψυχολογίας, το 1999. Είναι κάτοχος Πτυχίου Master (MSc) στην Οργανωτική Ψυχολογία από το Πάντειο Πανεπιστήμιο Πολιτικών & Κοινωνικών Επιστημών απο το 2003. Το 2009 αναγορεύθηκε Διδάκτωρ Οργανωτικής Ψυχολογίας στο Πάντειο Πανεπιστήμιο Πολιτικών & Κοινωνικών Επιστημών. Από το 2006, εργάζεται ως διευθυντής ανθρώπινων πόρων στην εταιρεία ΕΛΓΕΚΑ ΑΕ. Το 2011 βραβεύτηκε από την KPMG, στο πλαίσιο του 15ου Συμπόσιου Ανθρώπινου Δυναμικού, για την πρωτοβουλία του τμήματός του στον τομέα διαχείρισης απόδοσης, αποδοχών και παροχών. Εντός των ερευνητικών του ενδιαφερόντων βρίσκονται το εργασιακό στρες, η ομαδική αποτελεσματικότητα, η κινητοποίηση, η επαγγελματική ικανοποίηση και η εργασιακή συμπεριφορά. Έχει πραγματοποιήσει διαλέξεις σε διεθνή και ελληνικά συνέδρια ψυχολογίας και έχει δημοσιεύσει πρωτότυπες επιστημονικές εργασίες σε διεθνή επιστημονικά περιοδικά. Διδάσκει Μεθόδους Έρευνας στο Αλεξάνδρειο ΤΕΙ Θεσσαλονίκης και Αρχές Ψυχομετρίας στην Συμβουλευτική Ψυχολογία στο Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Συμβουλευτικής Ψυχολογίας του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας.

Κυριάζος Θεόδωρος

Ο Θεόδωρος Κυριάζος γεννήθηκε στην Αθήνα. Είναι εκπαιδευτικός και κάτοχος μεταπτυχιακών τίτλων στη Συμβουλευτική και στην Επιχειρησιακή Διοίκηση. Είναι επίσης υποψήφιος διδάκτορας Ψυχολογίας στο Πάντειο Πανεπιστήμιο Πολιτικών και Κοινωνικών Επιστημών. Τα ερευνητικά του ενδιαφέροντα περιστρέφονται γύρω από τη Θετική Ψυχολογία, τις Οργανωσιακές Συγκρούσεις, την Εκπαιδευτική Έρευνα και την Ψυχομετρία.

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΕΙΣ

Δεν υπάρχει καμία αξιολόγηση ακόμη.


Μόνο συνδεδεμένοι πελάτες που έχουν αγοράσει αυτό το προϊόν μπορούν να αφήσουν μία αξιολόγηση.